Anais

Pela 1ª vez em 22 anos, o congresso da ISMA-BR não será presencial, mas estamos totalmente comprometidos para que o fato de ser 100% online não afete a qualidade de um dos maiores eventos do mundo sobre stress e qualidade de vida no trabalho. Visualizamos uma oportunidade única para transmitir as últimas tendências em pesquisas e práticas das relações do trabalho, stress e saúde em um momento em que as restrições devido à covid-19 possibilitarão mais tempo para assimilar os ensinamentos e ideias de renomados especialistas. 

 

A desvantagem de não ter networking presencial será compensada pela qualidade da programação unificada que incluirá atividades do congresso de stress e QVT, do Encontro Nacional de Qualidade de Vida na Segurança Pública e do Encontro Nacional de Qualidade de Vida no Serviço Público. Desta forma buscamos manter a tradição de excelência do congresso da ISMA-BR na capacitação de profissionais.

 

Apesar da crise que estamos vivenciando, estamos satisfeitos porque a ISMA-BR recebeu trabalhos de quase todo o Brasil. São programas e projetos em áreas como gerenciamento de stress, burnout, trabalho e saúde, programas de qualidade de vida e responsabilidade social no setor público e privado que serão apresentados como pôsteres digitais. A tarefa de selecionar os estudos mais representativos ficou a cargo da Comissão Científica coordenada pelo professor Ávilo Roberto de Magalhães. Também foi de especial importância o trabalho dos Coordenadores dos Encontros da Segurança Pública e do Serviço Público e da Comissão Organizadora no planejamento e na divulgação do congresso.

 

Agradeço as universidades que nos prestigiam com seu apoio, assim como todos os palestrantes que nos privilegiam com sua experiência e o seu conhecimento. Agradeço, também, aos nossos apoiadores institucionais que ajudam a tornar nosso evento uma realidade.

 

Espero que ao final desse nosso encontro virtual se tenha uma mostra de que é possível viver com saúde e equilíbrio mesmo convivendo com situações excepcionais como a pandemia e a incerteza sobre as mudanças que ocorrerão no trabalho. Da teoria à prática, o caminho é longo. Mas as mudanças começam no aprendizado diário do viver melhor. Acredito que congregando esforços poderemos ser mais felizes.

 

Saúde,

 

Ana Maria Rossi, PhD

Presidente ISMA-BR